Description

Mistertemp' recrute un(e) Chargé(e) de Clientèle pour La Poste !
Envie d'une expérience enrichissante en intérim au sein d'un acteur incontournable du service public ?
La Poste, avec son réseau et ses services essentiels, recherche des Chargé(e)s de Clientèle pour accompagner ses clients au quotidien.
Mistertemp' vous propose de rejoindre cette aventure !
Vos missions
Ta mission, si tu l'acceptes :
En tant que Chargé(e) de Clientèle, tu seras l'ambassadeur(drice) de La Poste et veilleras à offrir une expérience client fluide et agréable.
Accueillir, renseigner et conseiller les clients
Les accompagner sur les services postaux, bancaires et numériques
Promouvoir les outils numériques pour simplifier leur quotidien
Gérer certaines tâches administratives en back-office
Manutention de colis (max 30kg)
Pré-requis
BAC + 2
Expérience en relation client, commerce et/ou bancaire
Profil recherché
Le profil idéal :
Tu es à l'aise avec les clients et sais créer du lien
Tu as une vraie fibre commerciale et le goût du service
Tu es curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à apprendre
Pourquoi rejoindre La Poste avec Mistertemp' ?
Une belle expérience dans un groupe reconnu
Une mission où l'humain est au cœur de chaque action
Une équipe bienveillante pour t'accompagner
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
Prêt(e) à relever le défi ? Postule dès maintenant !
Renseignements au .69
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 12.4 € - 12.4 € par heure

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description

L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département.

Missions ponctuelles tout au long de l'année
1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.)
L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente.
Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite.
2/Face à face en sortie de caisse ou en rue
La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette.

Profil
Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution.
Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact.

Type de contrat
CDD

Rémunération
Salaire + frais kilométriques remboursés au réel

Compétences attendues

• Techniques de communication orales, écrites et numériques
• Collecter et analyser des données, des informations
• Collecter les résultats d'une enquête
• Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Études de marché et sondages
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Description du poste :

Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres L'entretien du linge (repassage La préparation des repas

En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.

AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.

Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique Le poste proposé est sur la ville de Thiviers (24800) en Aquitaine.

Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : SMIC
Les avantages

- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours

- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences

- Participation aux frais de transport

- Mutuelle collective

- Ticket restaurant selon conditions

- Téléphone selon besoins

Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2396015

Description du profil Goût pour le métier

- Fiabilité

- Organisation

- Capacité à suivre des consignes


Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Gestion de fonds
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 20 à 49 salariés

Description

L'infirmier(ère) sera en charge d'évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des 110 résidents de la résidence répartis sur 3 unités.
L'infirmier(ère) travaillera dans une équipe de 5 + 1 infirmière coordinatrice un week-end sur deux puis deux week-ends de repos consécutifs
Les horaires de travail du lundi au vendredi matin (6h55-14h25) ou d'après midi (12h30-20h) et le samedi/dimanche en journée (7h30-18h) ou matin (6h55-11h55) en alternance.
Poste vacant à compter du 1er Janvier 2027 à temps partiel à 80 %

Compétences attendues

• Réaliser des soins infirmiers

Formation attendue

Infirmier - Bac+2 ou équivalents

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 50 à 99 salariés

Description

Nettoyage de chambres et parties communes, 2 à 3 jours par semaine (en fonction du besoin).
2 à 5h par jour (le nombre d'heures pourrait être évolutif).

Qualités requises : bonne maîtrise du ménage, sérieux, ponctuel, dynamique.
Une expérience hôtelière serait un plus.
Rémunération selon profil, rémunération en CESU.

Compétences attendues

• Techniques de désinfection des surfaces
• Normes d'hygiène et de propreté
• Caractéristiques des produits d'entretien
• Caractéristiques des produits de nettoyage
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation

Description

Description du poste :

Manpower Périgueux Nontron, recherche des Ouvriers d'abattoir (H/F) pour un de nos clients situé sur le secteur de Thiviers, pour le service de découpe des viandes.


Notre client est spécialiste de l'abattage et de la découpe de viandes multi-espèces (bœuf, veau, porc, agneau) dans le respect du bien-être animal, de la nature et des Hommes. Au sein des différents ateliers vous aurez pour principales missions Réaliser les découpes primaires et secondaires selon les cahiers des charges Utiliser les outils tranchants (couteaux, scies, cutters, aiguiseurs Parer, dégraisser, désosser, éplucher les muscles, peser et trier Gestion du conditionnement, de l'étiquetage et assurer la traçabilité Nettoyer et désinfecter le poste et le matériel Respecter les consignes de sécurité liées aux outils tranchants et procédures HACCP


Et vos horaires et conditions de travail Formation possible en interne et mission de très longue durée Vous travaillez de 5h à 13h du lundi au vendredi La tenue de travail est fournie par l'entreprise afin de respecter votre sécurité et les règles d'hygiène agroalimentaire (botte, blouse, gants)


Votre rémunération et Vos avantages 12,31 euros bruts pour 1867,02€ brut mensuel auxquels s'ajoutent vos IFM de 10% et vos CP 10 Vous avez la possibilité d'épargner vos IFM (indemnité de fin de mission) sur votre CET (compte épargne temps) monétisé en euros et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels Pour en savoir plus >https://frama.link/oHZ8bA1E Prime de 150 € bruts pour chaque nouveau candidat parrainé Dès 3 mois d'ancienneté, vous bénéficiez des avantages CSE/CSEC (voyages, chèques vacances, ciné 5€, etc Pour en savoir plus : www.csesudmanpower.com et www.csecmanpower.com


Vous avez déjà une première expérience dans ce secteur d'activité et/ou formation en boucherie, charcuterie, traiteur ou cuisine.


Vous êtes une personne motivée et peu sensible à la vue du sang Vous acceptez le travail physique Vous avez la capacité à travailler en équipe Vous êtes polyvalent/e et vous cherchez une situation stable?


Vous pouvez nous rencontrer sur Nontron, 14 rue Brune, tous les jours de 8h à 12H et de 14H à 18H.


Veillez à vous inscrire sur le site manpower.fr avant votre venue.


Nous vous attendons avec impatience Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Description :


CONTEXTE DU RECRUTEMENT

Sous la responsabilité du Responsable Unité Parc Roulant, l'agent est responsable de la gestion et du suivi du parc roulant de l'antenne de Thiviers. Encadrant de proximité, il assure la planification et la réalisation des opérations de maintenance en accord avec l'homologation du constructeur, les règles de sécurité et de protection de l'environnement. Il travaille en collaboration avec l'Adjoint au Responsable Unité Parc Roulant pour la planification et la réalisation des opérations de maintenance liées au parc de l'antenne départementale (PL,VU,VL).



MISSIONS :



Mission 1 : Gestion technique

- Recueillir et traiter les demandes d'interventions émanant des utilisateurs/exploitants du parc roulant.

- Planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.

- Savoir identifier les défauts de fonctionnement des véhicules et en rechercher la cause.

- Evaluer le temps d'immobilisation et en avertir les utilisateurs/exploitants.

- Effectuer des dépannages ponctuels de véhicules sur la voie publique.

- Après travaux, enregistrer les fiches d'interventions dans le suivi du parc.

- Contrôler les factures de réparation et de fourniture avant transmission au responsable d'unité.

- Suivi budgétaire des dépenses par véhicule.

- Suivi des pneumatiques : visite mensuelle avec le prestataire, validation des interventions.

- Gérer les différents stocks du magasin (pneus, huiles, consommables.) en liaison avec le responsable d'unité.







Mission 2 : Gestion réglementaire

- Le contrôle et l'organisation des passages aux mines des véhicules et les vérifications réglementaires (bras de levage, limiteur, chronotachygraphe, extincteurs.).

- Gestion et suivi des assurances des véhicules.



Mission 3 : Encadrement

- Encadrer l'équipe de 3 mcaniciens .Contrôler les présences et le suivi d'heures.

- Programmer, suivre et contrôler le travail de son équipe.

- Conduire les entretiens annuels d'évaluation.

- Proposer les actions de formation nécessaires à l'évolution des compétences de son équipe.

- Veiller au respect des règles de sécurité par les agents.



Profil recherché :


PROFIL RECHERCHÉ



- CAP ou BEP ou BAC professionnel en mécanique poids-lourd.

- Permis B et C / CACES grue / FCO (obligatoire)

- Expérience significative dans un emploi similaire (3 ans minimum).

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Traitement et élimination des déchets non dangereux

Description

L'entreprise A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses clients : Ouvrier agroalimentaire désosseur/pareur (H/F) Vos Missions : Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers du client, vos missions sont : Réaliser les opérations de transformation sur de la viande de boeuf/porc - Désosser et Parer les morceaux, Vérifier l'état de fonctionnement et propreté des matériels à votre prise de fonction, Vous informer du travail à effectuer et tenir votre fonction selon les modes opératoires définis, Observer un strict respect des objectifs de qualité, de productivité et des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et matériel personnel, Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail, Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Avantages : Prime habillage Panier repas Heures de nuit + 10 % d'indemnité de congés payés + 10 % d'indemnité de fin de mission Horaires de travail : 5h/13h et 13h/20h30 Profil recherché Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). Vous ne craignez pas les milieux salissants. Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description

Profil Thiviers recherche pour l'un de ses clients un.e manutentionnaire sur le secteur de thiviers
Vos missions seront les suivantes :
- Préparation des produits
- Mise en place sur les machines
- Contrôle qualité
- Surveiller le bon fonctionnement des presses à injection (plastique ou caoutchouc),
- Alimenter la machine en matière,
- Contrôler la qualité des pièces produites et signaler les anomalies

Contrat en intérim : 35h
Horaire de jour

Savoir être :
- Attention soutenue : Surveiller en continu les machines pour détecter immédiatement un bruit suspect, une alerte ou un défaut visuel sur une pièce.
- Réactivité : Agir vite et alerter les techniciens en cas de bourrage, de surchauffe ou de non-conformité pour éviter d'arrêter toute la chaîne de production.

Rigueur et respect des règles

- Respect strict des consignes de sécurité : Porter ses équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, bouchons d'oreilles, lunettes) et respecter les protocoles pour éviter les accidents professionnels.
- Rigueur et précision : Suivre à la lettre les fiches de procédures (cadences, modes opératoires) et remplir correctement les documents de suivi de production.

Compétences attendues

• Gestes et postures de manutention
• Charger, décharger, manutentionner des produits
• Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

L'entreprise A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses clients : Ouvrier agroalimentaire désosseur/pareur (H/F) Vous cherchez un job dynamique, concret et valorisant ?Bienvenue dans l'univers de la découpe de viande, au cœur d'un atelier reconnu pour son savoir-faire !Ici, pas de routine : un vrai métier de terrain, en équipe, où votre énergie fera la différence ! Vos missions principales : Découpe, désossage, parage de morceaux de boeuf, veau et porc, Effectuer des opérations de manutention simples, Utiliser et entretenir de machines de découpe, Vérifier et entretenir le matériel à chaque prise de poste, Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, Gérer les déchets et maintenir votre poste de travail propre et rangé, Signaler toute anomalie et garantir la qualité de votre travail. Bon à savoir : Pas d'abattage, pas d'odeur. Le secteur abattage est inderdit au public. Vous travaillerez que sur le secteur/zone découpe. Salaire : Taux horaire selon expérience Horaires : 5hh30, du lundi au vendredi Avantages : Prime de prodcution attractive selon expérience Prime d'habillage 30 EUR par mois maximum Panier repas 7.50 EUR par jour travaillé 10 % de congés payés 10 % de prime de fin de mission Profil recherché Cuisinier(ère), commis de cuisine, boucher(ère) - avec ou sans diplôme : vous êtes bienvenus ! Ce qu'on attend avant tout, c'est une personne fiable, motivée et pleine d'énergie, Travailler dans un environnement salissant ne vous fait pas peur, Vous avez déjà manipulé de la viande, du poisson ou d'autres produits frais ? C'est un vrai atout ! Mais surtout, si vous avez envie d'apprendre et de vous investir, vous êtes à la bonne place. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description

Profil Intérim recherche pour l'un de ses client un.e maçon sur le secteur de Thiviers.

Vos missions principales seront :

- Préparation du terrain : réaliser les terrassements, creuser les fondations et implanter les repères d'ouvrages.
- Coulage du béton : fabriquer et couler les chapes, les dalles, les fondations et monter les structures en béton armé.
- Coffrage et ferraillage : assembler les moules (coffrages) et installer les armatures métalliques avant de couler le béton.
- Montage des murs : assembler des briques, des parpaings, des blocs de béton ou des pierres à l'aide de mortier.

Contrat en intérim : 35heures
Travail en journée

Savoir être :Rigueur et Fiabilité, Adaptabilité et polyvalence, Esprit d'équipe et communication

Compétences attendues

• Appliquer les mortiers
• Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
• Réaliser des enduits

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Nous recherchons pour notre client à Thiviers un préparateur de commandes (H/F). Situé dans la magnifique région de Thiviers, notre client est un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, spécialisé dans la transformation de viande de qualité supérieure.En tant que préparateur de commandes, vous serez responsable de la préparation et de la gestion des commandes clients dans notre entrepôt.
Vos principales tâches incluront :
- Préparation des commandes selon les spécifications clients, en suivant les procédures et les normes de sécurité établies.
- Réception et vérification des produits entrants.
- Emballage et étiquetage des produits pour l'expédition.
- Chargement et déchargement des camions de livraison.
- Maintien de la propreté et de l'organisation de l'entrepôt.
Nous recherchons des candidats ayant une expérience préalable dans la préparation de commandes ou dans un environnement similaire, mais nous sommes également ouverts à former des candidats motivés et désireux d'apprendre.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Description

Critères de l'offre

- Lieux : Nanthiat (24)
- Conditions : CDI
- Rythme : 35 heures (annualisé sur rythme 2/8 ou 3/8)
- Salaire & Avantages : de 1825 à 2300€ brut (selon profils et compétences) sur 14 mois
- Prise de poste : Dès que possible
- Profil : Expérience exigée de 2 ans minimum sur une ligne de production en industrie idéalement en papeterie


Notre partenaire est une entreprise familiale et responsable dirigée par des papetiers depuis sept générations ! Connus et reconnus pour notre activité de Fabricant de papier, mais aussi pour son engagement environnemental, notre ambition de proposer une alternative écologique en matière d'emballage.
Nous recherchons des aides conducteurs coucheuse F/H en collaboration avec un conducteur.

Challenge à relever : Nous proposons 2 postes

- Aide bobineur : Vous pilotez pour partie la bobineuse/refendeuse et notamment la manutention des bobines, le montage sur le dévidoir, l'emballage et l'évacuation des bobines finies ainsi que la surveillance du déroulage en collaboration avec le conducteur dans le respect des objectifs demandés (coût, qualité, environnement, délai, sécurité et conditions de travail).

- Aide coucheuse : Pilote pour partie la ligne de couchage et notamment le séchage, le calandrage et la conduite de feuille en collaboration avec le conducteur dans le respect des objectifs demandés (coût, qualité, environnement, délai, sécurité et conditions de travail)

Compétences attendues

• Procédés de fabrication du papier
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Démarrer ou arrêter une machine, une ligne
• Monter et régler une installation, une machine
• Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production

• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Description

Vos différentes missions :
- Pose et raccordement de câbles de signalisation et d'énergie
- Câblage d'installation de signalisation et d'énergie
- Génie civil
- Télécommunication SNCF

Compétences attendues

• Connexion électrique
• Contrôler la qualité des installations électriques
• Installer un système électrique
• Positionner des fils électriques sur un support
• Préparer des fils électriques

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Construction de réseaux électriques et de télécommunications
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Nous recherchons pour notre client à Thiviers un ouvrier d'abattoir (H/F).
Situé dans la magnifique région de Thiviers, notre client est un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, spécialisé dans la transformation de viande de qualité supérieure.


Vos principales tâches incluront :
- Réceptionner les carcasses en sortie de chaîne après abattage
- Effectuer l'éviscération selon les procédures en vigueur (si concerné par le poste)
- Manipuler et accrocher les carcasses sur la chaîne
- Assurer le tri des abats et leur orientation vers les zones dédiées
- Contrôler visuellement l'état et la conformité des carcasses
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les normes sanitaires (HACCP)
- Utiliser les outils de travail (couteaux, crochets, scies, etc.)
- Respecter les cadences et les consignes de production
Le profil idéal ? Certainement vous !

Exigences :
- Expérience préalable en agro alimentaire ou un domaine similaire (préférable).
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement réfrigéré.
- Sens de l'organisation et attention aux détails.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler sous pression.


Votre rémunération et vos avantages chez nous :
- Taux horaire fixe + 10 % de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + Livret d'épargne à 12%
- Acompte de paie à la semaine
- Fastt actif et réactif : aide sur locations de véhicule, garde d'enfants, logement, mutuelle...

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 20 à 49 salariés

Description

Description du poste :

Manpower PERIGUEUX recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien (H/F) avec Caces nacelle. Au sein d'une équipe, vous serez en charge de Réaliser le tirage de câbles courant fort et VDI Effectuer la pose d'appareillages électriques Assurer le raccordement des équipements courant fort Réaliser le raccordement des installations VDI (Voix, Données, Images Contrôler la conformité des installations réalisées Veiller au respect des règles de sécurité sur chantier.


Votre rémunération et vos avantages Votre rémunération dépend de votre niveau 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels Vous percevez 150€ pour chaque candidat/e parrainé/e et présenté/e par vos soins à Manpower (sous condition que votre filleul/le travaille au mois 150 heures dans les 3 mois qui suivent son inscription Vous avez accès aux avantages du Comité d'Entreprise Manpower (réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, chèques vacances, locations vacances, cinéma à 4 Vous êtes titulaire d'une formation en électricité Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire Vous savez lire des plans et schémas électriques Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise reconnue et participer à des projets techniques variés ? Postulez dès maintenant auprès de votre agence Manpower Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 250 à 499 salariés

Description

Description du poste :

Véritable relais entre le Responsable de production et les équipes de terrain, vous aurez un rôle à la fois managérial, technique et opérationnel.

Ce poste ne se limite pas à l'encadrement des équipes : nous recherchons une personne proche du terrain, capable de participer directement aux opérations de production lorsque la situation le nécessite, d'accompagner les équipes et de contribuer activement à la résolution des problèmes rencontrés.

Vos missions

Management et organisation

Encadrer, accompagner et fédérer les équipes de production au quotidien.

Organiser et répartir les activités en fonction des priorités et des objectifs de production.

Assurer le suivi des équipes, des horaires, des absences et des besoins en personnel.

Faire respecter les consignes de sécurité, les procédures et les standards de qualité.

Assurer le relais des informations entre les équipes et le Responsable de production.

Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs.

Veiller au bon climat de travail et à la bonne communication au sein des équipes.

Présence et intervention sur le terrain

Être présent quotidiennement auprès des équipes et suivre l'activité au plus près du terrain.

Intervenir directement sur les opérations de production lorsque cela est nécessaire, notamment en cas d'absence, de surcroît d'activité ou de situation urgente.

Être capable de prendre ponctuellement un poste opérationnel et de participer aux tâches de production.

Accompagner les opérateurs dans la réalisation des opérations et leur apporter un soutien technique.

Identifier rapidement les dysfonctionnements et contribuer à leur résolution.

Participer aux actions d'amélioration des méthodes et de l'organisation du travail.

Suivi de la production

Suivre l'avancement de la production et veiller au respect des objectifs.

Contrôler la qualité et la conformité des produits fabriqués.

Identifier les écarts et mettre en place les actions correctives nécessaires.

Assurer le suivi des incidents, arrêts, problèmes qualité ou difficultés rencontrées.

Participer à l'amélioration continue des performances de l'atelier.

Veiller au bon état et à la bonne utilisation des équipements et du matériel.

Description du profil :

Nous recherchons avant tout une personne de terrain, autonome, réactive et capable de manager par l'exemple.

Vous disposez idéalement d'une expérience en production industrielle et/ou en encadrement d'équipe.

Vous êtes à l'aise dans un environnement où il faut être capable de passer rapidement de la coordination d'une équipe à l'intervention opérationnelle sur le terrain.


Vos qualités

Leadership et capacité à fédérer une équipe.

Goût du terrain et sens des responsabilités.

Réactivité et capacité à gérer les imprévus.

Organisation et rigueur.

Bon relationnel et communication efficace.

Esprit d'équipe et capacité à montrer l'exemple.

Capacité à prendre des décisions et à gérer les priorités.

Sensibilité à la sécurité, à la qualité et à la performance.

Une expérience technique ou opérationnelle dans notre secteur d'activité sera un véritable atout.

Un poste avec une vraie présence terrain

Nous recherchons un(e) responsable qui ne soit pas uniquement dans un rôle de supervision.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 3 à 5 salariés

Description

Poste proposé dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE), destiné à favoriser le retour à l'emploi grâce à une expérience professionnelle et un accompagnement adapté. Éligibilité au dispositif requise et à vérifier auprès d'un conseiller.

Intermaide24 est une structure dédiée à l'accompagnement et à l'aide de proximité. Nous intervenons pour faciliter le quotidien des particuliers à travers des services concrets et utiles. Intégrer notre équipe, c'est rejoindre une organisation qui valorise l'utilité sociale et l'efficacité opérationnelle.

Besoin sur les communes suivantes : Terrasson, Thiviers, Nontron, Sarlat.

VOS MISSIONS
Dans le cadre de nos activités de soutien lors de déménagements, vous serez chargé(e) de l'évacuation de biens divers. Votre rôle est essentiel pour libérer les espaces de vie de nos clients tout en garantissant un traitement responsable des objets.

Vos responsabilités principales :

Débarras de biens : Récupérer des meubles, des objets et divers encombrants au domicile de particuliers.
Acheminement et tri : Transporter les biens collectés vers les structures de traitement adaptées, telles que les déchetteries ou les recycleries.

Respect des procédures : Suivre les consignes d'intervention et veiller à la bonne gestion des flux de matériaux.

Port de charges : Vous devrez manipuler des objets de poids et de volumes variés.
Prévention des risques : Le respect strict des gestes et postures est impératif pour prévenir les risques de blessures et garantir votre sécurité ainsi que celle de vos collègues.

Compétences et qualités requises :
Capacité à effectuer des tâches de manutention régulières.
Capacité à appliquer les règles d'ergonomie et les consignes de sécurité liées au port de charges.
Courtoisie, discrétion et respect de l'intimité des clients lors des interventions à domicile.

Type de contrat : Contrat d'usage (CDDU), idéal pour un complément de revenus.

Durée : Mission de 3 mois.
Volume horaire : 12 heures par semaine.

Compétences attendues

• Gestes et postures de manutention
• Charger, décharger, manutentionner des produits
• Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 20 à 49 salariés

Description

Poste proposé dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE), destiné à favoriser le retour à l'emploi grâce à une expérience professionnelle et un accompagnement adapté. Éligibilité au dispositif requise et à vérifier auprès d'un conseiller.

Nous recrutons plusieurs agent(e) d'entretien espaces verts pour des prestations d'entretien des espaces verts (parcs, jardins ...) chez plusieurs particuliers, entreprises ou collectivités.

Vous travaillerez en autonomie ou en équipe, pour effectuer des tâches de débroussaillage, tonte, taillage de haies.
Horaires variables avec possibilité d'adaptation


Vos missions :
- Débroussaillage
- Tonte
- Taillage de haies, d'arbustes, rosiers
- Tronçonnage
- Manutention des déchets verts

Préparation :
- Préparer le matériel nécessaire
- Vérifier que le matériel soit en bon état
- Préparation de mélange
- Entretien de matériel
- Manutention : port de charge

Reconnaissance des lieux :
- Evaluation de l'état du terrain : trous, nature du sol, type de végétation.
- Repérer les risques de dangers potentiels pour éviter tout accident (balisage à proximité de la voie publique)

Enlèvement des déchets verts : ronces, feuilles, branches, herbes.
Nettoyage des outils : lames, moteurs thermiques.
Si vous êtes éligible vous recevrez une convocation pour une réunion d'information collective.

Compétences attendues

• Techniques d'engazonnement
• Tailler les arbres
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 20 à 49 salariés

Description

Poste proposé dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE), destiné à favoriser le retour à l'emploi grâce à une expérience professionnelle et un accompagnement adapté. Éligibilité au dispositif requise et à vérifier auprès d'un conseiller.

Description du poste : Nous recherchons un Agent d'Entretien Polyvalent pour assurer la propreté et l'hygiène de nos locaux. Vous serez responsable de diverses tâches de nettoyage et d'entretien pour garantir un environnement propre et agréable pour tous les occupants.

Missions principales :
Aération quotidienne des pièces pour assurer une bonne circulation de l'air.
Évacuation des sacs d'ordures et tri sélectif des déchets.
Nettoyage des poubelles pour maintenir un environnement hygiénique.
Désinfection des points de contact pour prévenir la propagation des germes.
Enlèvement des toiles d'araignée pour maintenir un espace propre et soigné.
Nettoyage des sanitaires pour garantir leur propreté et leur bon fonctionnement.
Nettoyage des vitres, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur, pour assurer une visibilité optimale.
Entretien du local de ménage pour maintenir l'ordre et la propreté des équipements de nettoyage.
Entretien des abords de la structure pour offrir une première impression positive.
Nettoyage du matériel de nettoyage pour assurer son bon fonctionnement et sa durabilité.
Réapprovisionnement de tous les distributeurs de papier, essuie-mains et papier toilette pour garantir leur disponibilité constante.

Qualifications requises :
Expérience préalable dans le domaine du nettoyage et de l'entretien.
Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité.
Disponibilité pour travailler selon un horaire flexible, y compris tôt le matin ou tard le soir si nécessaire.

Compétences attendues

• Caractéristiques des produits d'entretien
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Baliser les zones glissantes
• Préparer du matériel en prévision d'un travail

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 20 à 49 salariés

Description

NOUS RECRUTONS UN RESPONSABLE DE MAGASIN (H/F) en CDI à THIVIERS (24).

Cultivez l'excellence, managez avec passion : devenez notre Responsable de magasin ! Prêt à relever le défi ? Postulez !

Vos Missions :

En étroite collaboration avec votre responsable de région, vous assurez la tenue et le fonctionnement général du magasin, avec un appui administratif, juridique, technique et commercial.

Suivre et appliquer la politique commerciale définie par la direction.
Encadrer, former et animer une équipe de 7 personnes, en veillant à la cohésion et au développement des compétences.
Prévoir les commandes et organiser la réception ainsi que le stockage des produits.
Assurer l'agencement et la mise en avant des produits pour valoriser le point de vente.
Mettre en place les campagnes promotionnelles afin de dynamiser les ventes.
Gérer la démarque et optimiser la gestion des stocks.
Participer à l'accueil et au conseil technique auprès de la clientèle.

Votre Profil :

Titulaire d'un BAC+2 dans le domaine du commerce, du management ou du secteur végétal, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire et possédez les atouts suivants :

Management & Commerce : Expérience confirmée et exigée sur ces deux volets.
Bonne connaissance des produits du jardin (traitements, engrais, etc.).
Gestion : Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d'activité.
Vos qualités : Rigueur, organisation, excellent relationnel, polyvalence et esprit d'équipe.

Contrat et avantage :
Poste en CDI, au forfait jours, à pourvoir dès que possible.
Salaire brut annuel selon profil à partir de 29 798,64 € + 13ème mois après 6 mois d'ancienneté.
Mutuelle avantageuse.
Intéressement (Jardineries Monplaisir) et participation (Groupe) selon les résultats de l'exercice.
Remise salarié accordée sur nos produits dans tous nos magasins.

Compétences attendues

• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Organiser le traitement des commandes

• Etre force de proposition - Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
• Faire preuve de leadership - Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais, animaux de compagnie et aliments pour ces animaux en magasin spécialisé
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 100 à 199 salariés

Description

Mais c'est quoi exactement un boucher industriel ?
C'est un métier qui récompense la performance
Il s'agit de désosser et parer la viande
Contrairement à ce que l'on peut penser, on ne travaille pas au contact du sang
C'est un travail en équipe
Grace aux horaires décalés, vous pouvez organiser votre vie personnelle différemment

-La formation
Cette expérience commencera par un contrat de professionnalisation sur le site de VIANDE DU PERIGORD à Thiviers et se déroulera en 3 étapes:
- 1 semaine de cours théorique en salle (9H-17H)
- 4 mois de cours pratique assuré par un formateur sur le site : 5h-12h30
- 4 mois de travail posté accompagné d'un collègue tuteur expérimenté : 5h-12h30
Au terme de ce contrat, vous aurez la possibilité d'obtenir un poste de Boucher Industriel h/f au sein de la même entreprise avec des primes sur salaire selon la production
Vous apprendrez à effectuer les missions suivantes :
Réaliser des opérations de découpe industrielle sur de la viande de BOEUF
Observer un strict respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité
Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et du matériel personnel
Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail

- Votre profil
Vous êtes motivé, rigoureux et aimé le travail en équipe
Vous êtes en reconversion ou avez tout simplement envie de découvrir un nouveau métier

- Avantages
Comité d'entreprise
Panier repas
Un service d'écoute sociale pour vous accompagner dans vos démarches
Bonne couverture mutuelle
Un équipement de protection individuel (EPI) ainsi que vos couteaux vous seront fournis à votre embauche.
Repos le week-end / horaires décalés (matin ou après-midi)

Process de recrutement :
1. Un premier entretien téléphonique
2. Une visite de site et d'échange avec le manager
3. La constitution de votre dossier

Compétences attendues

• Dégraissage de viande
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Entretenir un équipement, une machine, une installation
• Découper, désosser, parer de la viande

• Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de persévérance - Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
• Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
• Tranche d’effectif de l'entreprise : 10 à 19 salariés

Description

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.

Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.


Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, (NOMBRE) semaines de congés payés et (NOMBRE)% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Salaire : SELON PROFIL
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Description

Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de (VILLE), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boulangerie en recrutant un boulanger H/F.

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.